材料学院成立这几年,人员流动很少。偶尔有一两位专家离开,也是因为有国家重点项目需要,秦海不便阻拦。由于秦海以及材料学院的其他领导平日里对专家们都十分尊重,给专家们提供的待遇也非常优厚,所以这些人在离开材料学院的时候都是恋恋不舍,更有表示日后还会回来继续工作的。
主动跳槽离开材料学院这种事情,秦海从来也没有听说过,脑子里也没有这种意识。乍一听张娅婷说有人要离开,而且还想拉着其他人一起走,秦海当即就有些恼了。
“他为什么要跳槽,是材料学院哪个地方做得不好,让他觉得不舒心了吗?”秦海在短暂的错愕之后,渐渐恢复了理性,耐着性子向张娅婷问道。
张娅婷可没有秦海那么好的涵养,她愤愤地说道:“根本就不是材料学院的事情,谁敢说材料学院做得不好,那就是良心被狗吃了。这个陶福元,一向就是利欲熏心,人心不足,20年前我就知道这家伙不是一个好东西。”
呃……秦海偷偷翻了个白眼,张娅婷这话说得未免太不符合实际了,在今天之前,她和陶福元还动辄以同门师姐弟相称呢,哪里谈得上20年前就有仇怨。张娅婷这个人也算是爱憎分明,就是有时候过于冲动了,一冲动就口无遮拦。
“张老师,人品的事情先不忙说,陶福元想跳槽,具体是跳到什么地方去呢?”秦海打断了张娅婷的数落,向她问道。
“他说了,我没记住,反正是一家美资企业。人家答应请他去当首席技术官。”张娅婷说道。
“美资……难怪。”秦海点了点头,如果是这样,倒也能够解释陶福元的举动了。
当初秦海办材料学院,最大的原因就是看到大量的材料学者因为待遇、工作条件等方面的问题面临着流失的危险。在那个时候,国家财政拿不出足够的资金来维持高校、科研院所的日常运营,民间也缺乏对高技术的需要。所以科研人员在国内的生活状况非常窘迫,出国以及下海的比比皆是。
秦海建立材料学院,为学者们提供优惠的生活待遇和科研条件,使众人趋之若鹜。在当时,全国上下找不出任何一个比材料学院条件更好的地方,这是专家们能够情绪稳定地在材料学院呆下来的主要原因。
这几年,情况开始发生了变化。国家在科研方面的投入有所增加,一些大型企业也开始共高薪招揽优秀人才。而这其中,吸引力最大的莫过于进入中国市场的外资企业。这些企业财大气粗,能够开出数十万元的年薪作为条件,而且还能够为引进的专业人员提供出国进修、交流等机会,这是许多人心甚向往的。
“他去当首席技术官,为什么要拉你一块去呢?”秦海平静地问道。
“当然是拿我去给
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